Khiếu nại về hành vi quấy rối tình dục, phân biệt đối xử tại Game Studio Activision Blizzard: NPR

Một vụ kiện do bang California đệ trình hôm thứ Tư cáo buộc quấy rối tình dục, phân biệt giới tính và vi phạm luật trả lương bình đẳng của bang tại gã khổng lồ trò chơi điện tử Activision Blizzard.

Hình ảnh Polk / Getty phong phú cho Activision


ẩn chú thích

chuyển đổi chú thích

Hình ảnh Polk / Getty phong phú cho Activision

Một vụ kiện do bang California đệ trình hôm thứ Tư cáo buộc quấy rối tình dục, phân biệt giới tính và vi phạm luật trả lương bình đẳng của bang tại gã khổng lồ trò chơi điện tử Activision Blizzard.

Hình ảnh Polk / Getty phong phú cho Activision

Hãng trò chơi điện tử đứng sau các loạt phim ăn khách Call of Duty, World of Warcraft và Candy Crush đang phải đối mặt với một vụ kiện dân sự ở California về cáo buộc phân biệt giới tính, quấy rối tình dục và khả năng vi phạm luật trả lương bình đẳng của tiểu bang.

Một đơn khiếu nại, do Bộ Việc làm Công bằng và Nhà ở của tiểu bang đệ trình hôm thứ Tư, cáo buộc rằng Activision Blizzard Inc. “cổ vũ một nền văn hóa phân biệt giới tính”, nơi phụ nữ được trả lương thấp hơn nam giới và bị quấy rối tình dục liên tục, bao gồm cả việc dò dẫm. (Activision và Blizzard Entertainment hợp nhất vào năm 2008.)

Các quan chức tại công ty trò chơi đã biết về vụ quấy rối và không những không ngăn chặn nó mà còn trả đũa những phụ nữ đã lên tiếng, đơn kiện cũng cáo buộc.

Nhiều năm sau chiến dịch quấy rối trực tuyến có tên Gamergate nhắm vào phụ nữ trong thế giới trò chơi điện tử, vụ kiện ở California mô tả một ngành công nghiệp vẫn có thể không được hoan nghênh và thậm chí là thù địch đối với nhân viên nữ.

Giám đốc DFEH Kevin Kish cho biết: “Tất cả người sử dụng lao động nên đảm bảo rằng nhân viên của họ được trả công bình đẳng và thực hiện tất cả các bước để ngăn chặn sự phân biệt đối xử, quấy rối và trả thù”. “Điều này đặc biệt quan trọng đối với các nhà tuyển dụng trong các ngành do nam giới thống trị, chẳng hạn như công nghệ và trò chơi.”

Trong một tuyên bố cung cấp cho NPR, người phát ngôn của Activision Blizzard cho biết công ty đã làm việc để cải thiện văn hóa công ty trong những năm gần đây và cáo buộc DFEH đã không cố gắng giải quyết thỏa đáng các khiếu nại chống lại họ trước khi khởi kiện.

“DFEH bao gồm các mô tả bị bóp méo và trong nhiều trường hợp là sai lệch về quá khứ của Blizzard”, tuyên bố viết. “Bức tranh mà DFEH vẽ không phải là nơi làm việc của Blizzard ngày nay.”

Các nhân viên nữ được trả lương thấp hơn và được giao những công việc cấp thấp hơn, đơn kiện cho biết

Vụ kiện cáo buộc rằng các nữ công nhân của Activision Blizzard đã nói chuyện với các nhà điều tra “hầu như đều xác nhận” rằng thời gian của họ tại công ty “giống như làm việc trong một gia đình anh em.”

Đơn kiện cho biết các nhân viên nam uống rượu say và đến nơi làm việc trong tình trạng nôn nao. Các cáo buộc quấy rối tình dục bao gồm từ những bình luận về cơ thể phụ nữ và những trò đùa về việc cưỡng hiếp cho đến việc các đồng nghiệp nam của họ chạm vào các nhân viên nữ một cách không mong muốn.

Đơn khiếu nại, là kết quả của cuộc điều tra kéo dài hai năm của DFEH, tuyên bố rằng việc đối xử bất bình đẳng với phụ nữ đã vượt ra khỏi văn hóa công ty đối với những phần chính thức hơn trong công việc của họ.

Phụ nữ được cho là được trả lương thấp hơn nam giới, cả khi họ được thuê và trong quá trình làm việc. Họ cũng được bổ nhiệm vào các vị trí cấp thấp hơn và được thăng chức, mặc dù làm nhiều việc hơn các đồng nghiệp nam của họ trong một số trường hợp, theo đơn kiện. Một phụ nữ cho biết quản lý của cô ấy nói với cô ấy rằng cô ấy sẽ không được thăng chức vì “cô ấy có thể mang thai và thích làm mẹ quá nhiều.”

Sự phân biệt giới tính thậm chí còn tồi tệ hơn đối với phụ nữ da màu, bộ kiện tuyên bố. Ít nhất hai phụ nữ Mỹ gốc Phi được báo cáo là đã được độc thân và bị quản lý vi mô.

Đơn kiện cho biết, một số phụ nữ đưa ra khiếu nại về sự phân biệt đối xử hoặc bị quấy rối đã phải đối mặt với việc chuyển công tác không tự nguyện, bị chọn cho thôi việc hoặc bị từ chối một số cơ hội.

Activision Blizzard cho biết họ không dung thứ cho hành vi sai trái tình dục

Activision Blizzard, trong tuyên bố của mình, cho biết họ không dung thứ cho các hành vi sai trái hoặc quấy rối tình dục và lưu ý rằng đã điều tra tất cả các khiếu nại, đồng thời nói thêm rằng họ sẽ giúp nhân viên báo cáo vi phạm dễ dàng hơn.

Công ty cũng cho biết họ cố gắng trả công cho nhân viên của mình “công bằng hoặc về cơ bản tương tự công việc” và đảm bảo rằng việc trả lương được thúc đẩy bởi “các yếu tố không phân biệt đối xử”, chẳng hạn như hiệu suất.

Người phát ngôn cho biết: “Chúng tôi tự tin vào khả năng thể hiện các hoạt động của mình với tư cách là một nhà tuyển dụng có cơ hội bình đẳng, thúc đẩy một nơi làm việc hỗ trợ, đa dạng và hòa nhập cho mọi người và chúng tôi cam kết tiếp tục nỗ lực này trong những năm tới”. “Thật tiếc khi DFEH không muốn tham gia với chúng tôi về những gì họ nghĩ rằng họ đã thấy trong cuộc điều tra của họ.”

Nhưng một số cựu nhân viên đã lên mạng xã hội hôm thứ Tư sau khi đơn kiện được đệ trình để chứng thực một số cáo buộc mà nó có.

“Blizzard đã tuyên bố rằng báo cáo DFEH là sai / gây hiểu lầm / vô trách nhiệm”, cựu nhân viên Blizzard Entertainment, Cher Scarlett đã tweet. “Tôi có thể nói với bạn rằng tôi biết điều gì sẽ xảy ra trong báo cáo này trước khi tôi đọc nó bởi vì trong thời gian tôi ở đó – chỉ một NĂM – tôi đã chứng kiến ​​TẤT CẢ NHỮNG ĐIỀU NÀY.”

Bạn cũng có thể thích

Gần một nửa số đảng viên Cộng hòa tại Hạ viện sẽ không nói công khai nếu họ được tiêm chủng
Các ngân hàng, công ty môi giới, PSN, Steam Store và hơn thế nữa đã ngừng hoạt động trong tình trạng ngừng hoạt động internet nghiêm trọng
Menu