Sam Ponder는 Suzy Kolber의 원초적인 고백 이후 자신의 잔인한 ESPN 해고를 밝힙니다.

Sam Ponder는 전 동료인 Suzy Kolber가 방송에서 30년 만에 2023년에 월드와이드 리더에 의해 해고된 감정적인 세부 사항을 공유한 후 ESPN 해고를 되돌아보았습니다.

‘Sunday NFL Countdown’의 전 진행자 Ponder는 2024년 8월 네트워크 비용 절감의 일환으로 해고된 후 Kolber로부터 전화를 받았다고 말했습니다.

“내가 ‘카운트다운’을 시작했을 때 Suzy는 나에게 쉽게 바보가 될 수 있었지만 그녀는 믿을 수 없을 정도로 친절하고 격려적이었습니다.” ESPN에서 14년 동안 근무한 Ponder는 Kolber와 Sports Business Journal의 인터뷰를 담은 인용 트윗에서 X에 썼습니다.

“ESPN이 공개적으로 아무 말도 하지 않고 내 해고 사실만 유출한 것이 조금 이상하다고 느꼈던 기억이 납니다. 그래서 그곳에서 14년 만에 나를 해고했을 때 전화기로 내가 탈퇴했다는 NY Times 알림을 받았습니다.

“수지가 곧 저에게 전화를 했고 제가 다른 것을 기대하는 것이 얼마나 어리석은 일인지 금새 깨달았습니다. 감사할 자격이 있는 사람이 있다면 바로 그녀였습니다. 그녀는 절대적인 전설이고 내가 그곳에 있는 동안 그녀에게 더 분명한 경의를 표하지 못한 것이 후회됩니다. 그녀는 너무 품위 있고 은혜로우며 지난 몇 년 동안 그녀가 ‘그냥’ 배구 엄마가 된 것이 너무 기뻐요. 더할 나위 없겠죠.”

Kolber는 SBJ와의 인터뷰에서 27년 만에 ESPN에서 고통스럽게 탈퇴한 사실을 처음으로 공개적으로 밝혔습니다.

그녀는 해고당하면서 가장 감정적인 부분은 1993년 ESPN2 출시를 도왔던 가장 유명한 방송인 중 한 명임에도 불구하고 회사가 그녀의 퇴사를 결코 인정하지 않았다는 점이라고 설명했습니다.

Kolber는 “아마도 가장 감동적인 것은 (전 ESPN 임원) Norby (Williamson)가 나에게 (ESPN은) 아무 말도하지 않을 것이라고 말한 것”이라고 회상했습니다. “저는 ESPN2 출시를 위해 고용된 첫 번째 사람이었습니다. 저는 X Games에 배정된 첫 번째 사람이었습니다. 저는 ‘Monday Night Football’이 ESPN으로 이동하는 일에 참여했습니다. 저는 꽤 큰 프랜차이즈에 참여했습니다. 저는 ‘한 마디도 안 할 건가요? 27년 동안 감사하지 않았습니다. 그냥 인정하세요?’라고 생각했습니다.

“저는 그것을 이해하지 못했습니다. 그래서 (트위터) 게시물을 만들고 팔로어가 너무 많은 Adam Schefter(ESPN NFL 내부자)에게 경고했습니다. 저는 Adam에게 이것을 게시하겠다고 말했습니다(그리고 저를 위해 다시 게시할 수 있습니까?’라고 물었습니다.)

“또한 ESPN과 PR에서 오랫동안 임원으로 일했던 Chris LaPlaca도 내가 포스팅할 것이라는 것을 알고 다시 게시하겠다고 말했습니다. 제가 그것을 만들었고 (포스트가) 게시되는 것을 보자마자 3~5분 동안 온통 흐느껴 울었습니다. 정말이었습니다.”

Kolber는 해고되기 전 계약의 일환으로 급여를 39% 삭감했다고 설명했습니다. “ESPN이 유망하고 젊은 슈퍼스타와 협상 중이었고 그 사람의 급여를 3배로 주겠다고 제안했다는 것을 알았기 때문입니다.”

그녀는 계약에 대한 “반대”는 그녀가 일년 내내 일했고 당시 14세였던 딸과 함께 시간을 보낼 수 있도록 인생을 되찾고 싶다는 것이라고 말했습니다.

“나는 내가 하고 있는 일을 얼마나 사랑하는지 생각해 보았습니다. 나는 함께 일하는 사람들을 사랑했습니다. 나는 그 모든 것을 고려하여 돈에 관한 것이 아니라고 말했습니다.”라고 Kolber는 말했습니다. “저는 이 일을 계속하고 싶어요.

“하지만 (계약에 대해) 제가 회사에 반대하는 이유는 제가 1년 내내 일했고 제 딸이 14살이고 드래프트를 준비하고 여름방학이 훈련 캠프에서 끝나기 때문에 함께 봄 방학을 보낸 적이 없다는 것이었습니다. 저는 제 삶을 되찾고 싶었고 그때 제 임무가 월요일 밤과 NFL 드래프트, 슈퍼볼로 되돌아갔습니다. 그때까지 저는 연중무휴로 풀타임으로 일했습니다. 39% 삭감이 저를 가능하게 할 것이라고 생각했습니다. (계약의) 종료.”